Begin met visie
Zorgverleners komen vele ethische dilemma’s tegen in hun werk. Zij zien meer mogelijkheden voor oplossingen als zij ondersteund worden bij het omgaan met deze dilemma's. Het stimuleert de betrokkenheid, de motivatie, de creativiteit en het nemen van eigen verantwoordelijkheid.
Op deze manier werken zorgverleners vanuit de waarden waar zij voor willen staan. Zij zijn in contact met hun eigen drijfveren tot het verlenen van goede zorg. Dit heeft een positief effect op de zorgrelatie, zodat zorgvragers meer aandacht krijgen en zorgverleners meer genieten van hun werk.
--- Lees de actuele zaken waar Met Waarden Helen bij betrokken is op de ---
weblog van Marianne Waling-Huijsen
Lunch met Bezinning of Diner Pensant
Tijdens een lekkere maaltijd een goed gesprek voeren over een onderwerp dat aandacht behoeft. Voorbeelden:
- Zorgverleners praten over of en hoe het hen lukt om verantwoordelijkheid te nemen voor eigen handelen.
- Het Managementteam praat over is onze organisatie ondersteunend aan het primaire proces?
- Raden van Bestuur bespreken de essentiële keuzes waar ze voor staan.
- Raden van Toezicht bespreken wat zij nodig hebben om verantwoordelijkheid te kunnen dragen voor het toezichthouden.
Verslag: Lunch met bezinning met je leukste opdrachtgevers |
Met Waarden Helen ontwikkelde verschillende creatieve werkvormen voor het omgaan met ethische dilemma's. Door uitgebreide ervaring op alle niveaus in de zorgsector kan Met Waarden Helen ondersteuning bieden aan alle betrokkenen bij het zorgproces. Met Waarden Helen draagt daardoor bij aan het weer heel worden van de gezondheidszorg.
Begin met visie | Ondersteuning | Activiteiten | Publicaties | Persoonlijk
info@metwaardenhelen.nl © 2010 (WebDesign)
Filosofisch café | Maak een ethiektest!
|